今日竹山網消息 3月5日，縣人社局召開全縣人社工作暨優化營商環境工作會議，人社系統全體干部職工參加了會議。
2020年以來，竹山縣人社局聚焦企業“招工難”，著力提升公共就業服務質效，全力促進企業用工，累計開展線下招聘活動14場次，組織86家企業進場招聘，對接技工、普工、銷售、文員等就業崗位8562個。同步開展線上招聘和“云上相約，碼上就業”主題直播招聘，累計點擊量25萬人次，達成就業意愿2000余人。針對企業技工缺乏等突出問題，依托縣職教集團主陣地，圍繞企業用工需求開展“訂單式”培訓，扎實做好校企對接，“送工到崗”1500余人，開展服裝縫紉、衛浴器件加工、建筑、茶葉生產、食用菌種植等技能培訓和隨崗實訓“送技到崗”5367人，實現了貧困勞動力、留守婦女等群體家門口就業“顧家、增收”兩不誤。規范企業用工，重點針對拖欠工資、勞動合同簽訂率低等問題強化監察執法，嚴厲懲處違反勞動保障法律法規的用工行為，加強法律法規入企宣傳，進一步提高企業及員工知法、守法、用法意識。
2021年，該局堅持以“民生為本、人才優先”為主線，以“23℃”服務為抓手，聚焦優化營商環境工作，聚焦“六穩六保”，圍繞1115產業體系，狠抓服務企業勞動用工；圍繞鄉村振興，狠抓技能培訓和居民社保服務，圍繞群眾獲得感幸福感，狠抓民生改善，進一步提升服務水平，全力做好人社工作。(程霞 陳前志 杜良)
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